Renforcer les futurs leaders de l'Oregon : Une nouvelle promotion de boursiers de la diversité dans le domaine du leadership
Une bourse d'études de l'Oregon College Savings Plan finance des étudiants sous-représentés fréquentant les institutions de l'Oregon
SALEM, Oregon, 22 août 2023 — L'Oregon College Saving Plan, un programme du Trésor de l'État de l'Oregon, a annoncé aujourd'hui les lauréats de la bourse 2023 pour la diversité en matière de leadership. La bourse, qui en est à sa troisième année, est décernée chaque année à des diplômés du secondaire sous-représentés et diversifiés de l'Oregon qui poursuivent des études supérieures dans l'État. Les bourses d'études de cette année ont été décernées à deux personnes exceptionnelles qui ont fait preuve d'un engagement et d'un dévouement exceptionnels dans leurs activités universitaires.
La première des deux lauréates, Ashley Chavez, prévoit de poursuivre des études en psychologie à l'université de l'Oregon. Les réalisations d'Ashley ont impressionné le comité des bourses, en plus de leur détermination à surmonter la discrimination généralisée, fondée à la fois sur la race et l'identité de genre,
« Ayant grandi avec des parents sans papiers dans le centre de l'Oregon, je savais que même si mes parents occupaient plusieurs emplois sans relâche pour subvenir à mes besoins essentiels à la vie, notre famille pouvait être séparée d'un jour à l'autre. » « Ayant grandi avec des parents sans papiers dans le centre de l'Oregon, je savais que même si mes parents occupaient plusieurs emplois sans relâche pour subvenir à mes besoins essentiels à la vie, notre famille pouvait être séparée d'un jour à l'autre. »
Ils ont exprimé leur gratitude et leur enthousiasme à l'idée de recevoir ce prix, en déclarant : « Cette bourse changera leur vie. En tant que premier citoyen américain né de ma famille, je suis conscient que grâce à mes études, je peux continuer à aider et réellement changer les choses pour ma communauté d'immigrés sans papiers. »
Le deuxième lauréat, Dex Dumore, étudiera les services médicaux et paramédicaux au Rogue Community College. L'héritage de Dex en tant que natif de Klamath a nourri leur passion pour surmonter l'oppression historique et pour être une voix forte pour leur communauté. Ils aspirent à faire une différence en tant qu'ambulanciers paramédicaux et à attirer l'attention sur les contributions et les difficultés de leur personnel. Ils partagent,
« Tout au long de l'histoire, mon peuple a été opprimé et réduit au silence, notamment dans le domaine de l'éducation. La bourse de l'Oregon College Savings Plan m'aidera à financer mes études de façon autonome et à créer un filet de sécurité pour les situations d'urgence, tout en étant fière du sang qui coule dans mes veines. »
Dex préconise d'aimer chaque personne sur un pied d'égalité et de l'intégrer à votre communauté, une philosophie de vie qui découle fortement de leurs croyances ancestrales, combinées à leur appartenance à la communauté LGBTQ+, ajoutant : « J'ai été élevé pour vivre ma vie sans aucune excuse et je refuse de me laisser réduire au silence par aucune personne ou aucun système. »
La bourse Diversity in Leadership est administrée par le biais du programme de bourses de l'Oregon Community Foundation (OCF), l'un des plus importants du genre au pays. Avec le soutien de l'OCF, l'Oregon College Savings Plan vise à attribuer 50 000 dollars de bourses d'études chaque année à une promotion de huit étudiants une fois qu'ils auront terminé leurs études. La demande de bourse est ouverte début novembre de chaque année, avec une date limite de début mars, pour l'année universitaire suivante.
« C'est un bon investissement pour l'Oregon », a déclaré le trésorier de l'État de l'Oregon, Tobias Read. « La promotion d'un environnement diversifié et équitable dans lequel des étudiants comme Dex et Ashley peuvent s'épanouir est au cœur de la bourse d'études sur la diversité et le leadership du Trésor. Avec chaque catégorie de lauréats, nous visons à célébrer les contributions uniques de chaque individu et le rôle qu'il jouera dans la construction d'un Oregon plus fort pour les générations à venir. »
La bourse de l'Oregon College Savings Plan est conçue pour fournir à chaque boursier 10 000$ pour sa première année et 5 000$ pour chacune des trois prochaines années d'inscription à temps plein ou jusqu'à l'obtention de son diplôme, selon la première éventualité. Ashley et Dex rejoignent les lauréats de l'année dernière au sein d'un groupe restreint d'étudiants dont les études supérieures sont financées sur plusieurs années par l'Oregon College Savings Plan, leur permettant ainsi de réaliser leurs rêves et de contribuer positivement à leurs communautés.